نیروی انسانی در بحبوحه تحولی غیرقابل توقف و چشمگیر است. در سال‌های آینده، سازمان‌ها با مسائل مرتبط با روندهای جمعیتی، تحولات جهانی، چالش‌های کار و زندگی، توسعه فناوری و گسترش نیروی کار مجازی مواجه خواهند شد.